15. 1. 2018
Rok 2017 přinesl na naší radnici řadu zajímavých událostí v sociální oblasti. Připomeňme si ty největší.
Na jaře se podařilo uzavřít trojstrannou spolupráci se zařízením CELSUZ, které zřizuje Diecézní Charita Brno, a brněnskou pobočkou Úřadu práce. Naše radnice s podporou Úřadu práce zaměstnávala loni v rámci veřejně prospěšných prací více než sto osob při úklidu ulic. Jednalo se o lidi dlouhodobě nezaměstnané s řadou znevýhodnění. Právě pro ně byly určeny služby CELSUZu, zejména pomoc s orientací na trhu práce a hledáním následného zaměstnání, protože veřejně prospěšné práce mohou vykonávat pouze 12 měsíců a byla by škoda, pokud by lidé, kterým se podaří obnovit pracovní návyky a chuť do práce, končili zpět na v nezaměstnanosti.
Další novinkou loňského roku je pečlivější a spravedlivější posuzování žádostí držitelů průkazů ZTP a ZTP/P o vyhrazení parkovací stání. Žádosti nyní posuzují členové a členky komise zdravotní a sociální. Je možné tak zohlednit specifickou situaci některých žádostí. Komise zároveň dbá na to, aby nedocházelo ke zneužívání žádostí, což bylo dříve častou příčinou stížností.
Loňský rok rovněž znamenal velké změny v rozdělování dotací. Ve všech dotačních programech byl nově zaveden transparentní dotační systém a zároveň došlo k navýšení rozdělovaných finančních prostředků. V sociální oblasti narostl objem bezmála na trojnásobek ve srovnání s předchozími lety, když dosáhl výše 500 tis. Kč.
Na závěr zmíním důležitou změnu systému bodování žádostí o byt. Tento systém v minulosti znevýhodňoval např. starobní či invalidní důchodce nebo rodiče na rodičovské dovolené. Nerovnost se podařilo odstranit a systém bodování je tak nyní výrazně spravedlivější.
Věřím, že i další novinky a projekty, které radnice v sociální oblasti připravuje, budou ku prospěchu našim občanům. Letošní rok jsme zahájili aktivně, podpořili jsme projekt Share Point – veřejnou lednici a skříň pro potřebné.
Mgr. David Oplatek
člen Rady MČ Brno-střed
pro věci sociální, zdravotní
a národností menšiny